|
IZEA Berotik hotzeratokiantoki 2018/03/07Urtea agurtu genuen, INFOaren amaieran esanez.... urtea bero samar hasiko zela. (Artikulu osoa irakurri) |
SCPSA Del calor al fríotokiantoki 2018/03/07Nos despedíamos del año con un INFO que en su parte final decía "el año va a comenzar calentito". (leer artículo completo) |
Tokiantoki 2018/02/10 |
Resumen de la reunión sobre la reforma del Mapa LocalTokiantoki 2018/02/10Una vez presentado el anteproyecto que reforma el Mapa Local, y después de casi un año sin contar con nuestra nuestra participación, se nos ha convocado a la representación sindical para explicar las novedades introducidas y recoger nuestra aportaciones. |
Behin -behineko kontratua dutenei
Udalak 2017/10/26
|
Aviso urgente
Udalak 2017/10/26 |
LAB exige medidas para acabar con la precariedad y estabilizar el empleoAdministrazioa 2017/06/30LABek, gaurko egunez, giza-katea egin du Nafarroako Gobernuaren egoitza eta Gobernuaren Ordezkaritza lotuz, behin-behinekotasun tasa handiekin amaitu eta kalitateko enplegua sortuko dituzten neurriak eskatzeko. |
LAB exige medidas para acabar con la precariedad y estabilizar el empleoAdministrazioa 2017/06/30LAB ha realizado hoy una cadena humana que ha unido las sedes del Gobierno de Navarra y la Delegación del Gobierno para exigir medidas que terminen con las altas tasas de temporalidad y se cree empleo de calidad. |
Damos la caraSCPSA 2017/06/30
Se acercan las vacaciones de verano y no queríamos dejar pasar la oportunidad de ponernos en comunicación con la plantilla. A través de unas preguntas al equipo que conforma la Representación de LAB os damos a conocer sus opiniones/reflexiones sobre la actualidad sindical una vez pasados 100 días desde las elecciones sindicales. |
LAB indarrez sartzen da Eguesibarren 5 delegatuekinUdalak 2017/07/16Emaitza onak eman ditu LABek Eguesibarreko udalean egindako lanak. |
LAB irrumpe con fuerza en el Ayto de Egüés con 5 delegadasUdalak 2017/07/16El trabajo realizado por las personas de LAB en el ayuntamiento de Eguesibar ha dado sus frutos.
|
Valoración sobre el acuerdo para las condiciones laborales del personal del Ayuntamiento de Iruña
Trabajo duro de LAB para poner fin a 10 años sin acuerdo
La sección sindical de LAB del Ayuntamiento de Iruña quiere hacer la siguiente valoración sobre el acuerdo para las condiciones laborales del personal del Ayuntamiento de Iruña firmado hoy:
En primer lugar hay que destacar el contexto en el que se ha negociado el mismo, limitado en presupuesto por las leyes actuales de contención de gasto y que dejaba claro desde el primer momento que este iba a ser un acuerdo para favorecer sobre todo a los puestos de trabajo que desde el punto de vista retributivo y de reconocimiento de funciones se encontraban en último lugar de la escala.