Estamentu militarra zuritzeari EZ

LABek uko egiten dio militarrekin kolaboratzeari, eta Aizoaingo kuartelean formazio jardunaldi bat egongo dela ikusita, beste leku batera eramateko eskatzen dugu, eta posible ez bada, bertan behera uzteko. Hala ez bada, LABek ez du parte hartuko. Gainera, Langileen Batzordeko gainerako sindikatuei proposamen honekin bat egiteko gonbidapena egingo diegu. Ezin dugu onartu gastu militarra gastu sozialaren kaltetan areagotzea.

NO al blanqueamiento del estamento militar

LAB se niega a colaborar con los militares, y ante la posible ubicación de una jornada de formación en el cuartel de Aizoáin, solicitamos trasladarla a otro lugar, y si no es posible, suspenderla. De no ser así, LAB no tomará parte en ella. Además, invitaremos al resto de sindicatos de la Comisión de Personal a que se sume a esta propuesta. No podemos permitir que el gasto militar desplace al social.

Administrazioak aurrera atera du murrizketen Estatutua. Mobiliza gaitezen!

LABek ostegun honetan 4 orduko lanuztea egitera deitu du (11:00etatik 15:00etara), Nafarroako Administrazio Publikoetako langileentzako Estatutu proiektuaren azken testuaren aurka gaudela adierazteko. Testu horrek dagoeneko gainditu du Mahai Orokorra, eta orain Foru Parlamentuaren esku geratuko da.

La Administración ha sacado adelante el Estatuto de los recortes. ¡Movilicémonos!

Desde LAB hemos convocado este jueves un paro de 4 horas (de 11:00 a 15:00) para mostrar nuestra oposición al último texto del proyecto de Estatuto para el personal de las Administraciones Públicas de Navarra. Un texto que ya ha salido de la Mesa General y ahora quedará en manos del Parlamento foral.

Kea saldu zuten...
Azalpenak soldaten proportzionaltasunari buruzko azken epaiaz

Nafarroako Justizia Auzitegi Nagusiak bertan behera utzi du epaitegi batek emandako epaia, zeinaren bidez adierazi baitzen gaur egungo Langileen Estatutuaren testuan ezarrita dauden soldata-proportzionaltasunaren indizeak ez aplikatzeak urratzen dituela langileen eskubideak. Auzitegi Nagusiaren epai hori dela kausa, LAB sindikatuak zenbait gogoeta plazaratu nahi ditu.

Vendieron humo...
Aclaraciones sobre la última sentencia sobre la proporcionalidad de los salarios

El TSJN ha tumbado la sentencia de un tribunal que reconocía que se estaba vulnerando los derechos de la plantilla por el incumplimiento de los índices de proporcionalidad salarial que establece el actual Estatuto. Ante esta sentencia, desde el sindicato LAB queremos trasladar algunas reflexiones.

Geldi dezagun gure eskubide eta lan-baldintzen atzerakada hau

Nafarroako Administrazio Publikoetako Langileen Estatutuak 30 urte baino gehiago daramatza indarrean. Eta adabakiak jarri arren, zaharkitua geratu da XXI. mendeko Administrazioaren eta langileen beharrei erantzuteko.

Paremos este retroceso de nuestros derechos y condiciones

El actual Estatuto del personal de las Administraciones Públicas de Navarra lleva en vigor más de 30 años. Y aunque se ha ido parcheando, ha quedado obsoleto para responder a las necesidades de una Administración y un personal del siglo XXI.

Asteazken honetan, Estatutu hobe baten aldeko elkarretaratzea

Hitzordua 12:00etan izango da Nafarroako Jauregiaren aurrean (Karlos III.a, 2. zk.), eta bozgorailu gisa balioko du, bai egungo aurreproiektua atzera botatzeko eskatzeko, bai langile publikoei datorren maiatzaren 28ko lanuzte deialdiarekin bat egitera deitzeko.

Este miércoles, concentración por un Estatuto mejor

La cita será a las 12:00 frente al Palacio de Navarra (Carlos III, nº2), y servirá de altavoz, tanto para exigir el rechazo del actual anteproyecto, como para animar a las y los trabajadores públicos a secundar la convocatoria de paro del próximo 28 de mayo. 

Estatutuari buruzko asanbladekin jarraitzen dugu, aurkitu hurbilena!

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Jakin nahi al duzu gehiago honakoei buruz?

• ... tarte batetik bestera nola igo behar den zehazten ez duen lanbide-karrera
• ... karrerako osagarriaren % 100 kobratzeko 2032ra arte itxaron beharraren arrazoia
• ... helburu, irizpide edo baloraziorik ere zehazten ez duen jarduna ebaluatzeko osagarria
• ... behin-behinekotasuna murrizteko edo errelebo-kontratua ezartzeko neurririk eza
• ... sartzeko prozeduretan eta kontratazioan adiskidekeria ahalbidetuko duten aldaketak
• ... lan-kontratudun langileek egun duten lekualdatze-lehiaketa bidez funtzionarizatzeko aukeraren desagertzea
• ... lanpostuen hornidurari dagokionez izango dugun atzerakada
• ... lekualdatzeetan jasango dugun eskubide galera?
• ... lizentzia eta baimenetan egin beharreko hobekuntzetan jasango dugun atzerapena?
• ... telelana ezartzeko eperik zehaztu ez izana?
• ... Proportzionaltasun indizeen desagertzea.

Seguimos con las asambleas sobre el Estatuto, ¡encuentra la más cercana!

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¿Quieres saber más sobre...

• ... el modelo de Carrera Profesional que no contempla cómo ascender de un tramo a otro?
• ... por qué tendremos que esperar hasta el 2032 para cobrar el 100% del complemento de carrera?
• ... el complemento de evaluación al desempeño que no especifica objetivos, criterios, valoraciones ni cuantía?
• ... la ausencia de medidas para reducir la temporalidad o implantar el contrato de relevo?
• ... los cambios en el ingreso y la contratación que permitirán el amiguismo?
• ... la desaparición de la posibilidad de que el personal laboral a tiempo parcial se funcionarice en un concurso de traslado?
• ... el retroceso que vamos a sufrir en cuanto a la provisión de puestos?
• ... la pérdida de derechos en los traslados?
• ... el retraso en la implantación de mejoras en licencias y permisos ?
• ... el no establecimiento de un plazo para la implantación del teletrabajo?
• ... la desaparición de los índices de proporcionalidad?

Maiatzaren Lehena: Gerra eta bizitzaren garestitze testuinguru honetan, langile klasearen aldeko politikak aldarrikatuko ditu LABek

Nafarroan bizitza duina bermatzeko hiru neurri zehatz eta ezinbesteko aldarrikatuko ditu sindikatuak maiatzaren lehenean: etxebizitza eskubidea, kalitatezko zerbitzu publikoak, eta soldata eta pentsio duinak. LAB sindikatua izango da Nafarroako lurralde osoan mobilizatuko den sindikatu bakarra, guztira sei manifestazio antolatuko baititu: Iruñean, Tuteran, Altsasun, Lizarran, Tafallan eta Donezteben.

Primero de Mayo: En este contexto de guerra y encarecimiento de la vida, LAB reivindicará políticas en favor de la clase trabajadora

Bajo el lema «Langileok eragin» (¡Trabajadores y trabajadoras, influyamos!) el sindicato reivindicará tres medidas concretas e imprescindibles para garantizar una vida digna en Navarra: el derecho a la vivienda, los servicios públicos de calidad, y salarios y pensiones dignas. El sindicato LAB será el único sindicato que se movilizará a lo largo de todo el territorio navarro con seis manifestaciones en total: Iruñea, Tutera, Altsasu, Lizarra, Tafalla y Doneztebe.

LABek zenbait irregulartasun atzeman ditu behin-behineko kontratazioetan, eta horren aurrean Funtzio Publikoak ez ikusiarena egiten duela salatzen du

LAB sindikatuak jendaurrean salatu nahi ditu Administrazioan aldi baterako kontratazioa kudeatzeaz arduratzen den zerbitzuan gertatzen ari diren irregulartasun larriak. Izan ere, 2025eko azaroan, zenbait pertsona sindikatu honekin harremanetan jarri ziren, bidegabeak ez ezik, indarreko araudiaren aurkakoak ere izan daitezkeen zenbait jardunbidez ohartarazteko.

LAB denuncia irregularidades en la contratación temporal y el silencio cómplice de Función Pública

El Sindicato LAB denuncia públicamente las graves irregularidades que se estarían produciendo en el servicio encargado de gestionar la contratación temporal en la Administración. En noviembre de 2025 varias personas se pusieron en contacto con este sindicato para alertar de prácticas que, además de injustas, podrían ser contrarias a la normativa vigente.