Otsailaren 15ean, greba Nafarroako Administrazioan

PDF Komunikatua
PDF batzarreen kartela

LAB, CCOO, ELA, UGT eta STEILAS sindikatuok prentsaurreko bat egin dugu gaur, astelehenarekin, otsailaren 15ean zerbitzu publikoak eta enplegu publikoa defendatzeko eginen dugun greba iragartzeko.

15 de febrero, huelga en la Administración navarra

PDF Comunicado
PDF Cartel de las asambleas

Este lunes los sindicatos LAB, CCOO, ELA, UGT y STEILAS hemos dado una rueda de prensa para convocar una huelga el próximo 15 de febrero en defensa de los servicios y el empleo público.

Gutxi batzuen poltsikoak betetzea, arlo pribatuaren alde eta publikoaren aurka egitea da

LABek Nafarroako Gobernuari eskatzen dio ez dezala onartu beren negozio pribatuak osasungintza publikoaren gainetik jartzen dituztenen xantaia.

Llenar el bolsillo de unos pocos es favorecer lo privado a costa de lo público

LAB insta al Gobierno de Navarra a no ceder ante el chantaje de quienes anteponen sus negocios privados a la defensa de la sanidad pública.

LABen elkarretaratzea, esklusibotasunaren negozioaren aurka eta osasun publikoaren defentsan

PDF Esklusibotasuna

LAB sindikatuak elkarretaratzea egin du gaur goizean Ospitalegunean, osasun publikoaren alde eta langile fakultatiboen esklusibotasuna kentzeko asmoaren aurka.

Concentración de LAB contra el negocio de la exclusividad y en defensa de la sanidad pública

PDF Exclusividad

El sindicato LAB ha realizado esta mañana una concentración en el Complejo Hospitalario en defensa de la sanidad pública y contra la pretensión de eliminar la exclusividad para el personal facultativo.

Kalitatezko hezkuntza-sistema bermatuko bada, ezinbestekoa da ratioen jaitsiera erreal eta eraginkorra

Irakaskuntza 2023/01/22

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Sistema publikoa eraisteko ahalegina, tamalez, egiazkoa da, eta, Foru Administrazioaren gainerako arloetan gertatzen den bezala, Hezkuntzan ere zerbitzu publikoen kalitatea kaltetuko duten murrizketen garaia datorrela ikusten dugu.

Bajada de ratios real y efectiva para avalar un sistema educativo de calidad

Irakaskuntza 2023/01/22

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El desmantelamiento del sistema público es una triste realidad y, tal y como ocurre en el resto de la Administración foral, en Educación también vemos que se avecina una época de recortes que mermarán aún más la calidad de los servicios públicos.

Nafarroako Gobernuak betaurrekoak edo lentillak ordaindu behar dizkie langile publikoei

Europar Batasuneko Justizia Auzitegiaren abenduaren 22ko epai batek enpresaburua behartzen du langileari betaurreko graduatuak edo lentillak ordaintzera edo eskura ematera; LABek epai hori betetzeko eskatzen dio Administrazioari.

El Gobierno de Navarra debe pagar las gafas o lentillas a las y los empleados públicos

Una sentencia del TJUE del 22 de diciembre obliga al empresario a costear o proporcionar las gafas graduadas o lentillas correspondientes, y desde LAB exigimos a la Administración que cumpla esa sentencia.

Basozaintza

Ingurumen hondamendien aurrean, prebentzio planak eta baliabide gehiago

PDF INFOadm Basozaintza 

BIDEOA IKUSI

Baliteke jadanik ahaztuak izatea iazko udan jasan genituen sute izugarriak, edo ez oroitzea jada azken uholdeez edo inoiz ezagutu gabeko lehorterik latzenaz, baina argi baino argiago dago klima-aldaketa Nafarroara iritsi dela eta geratzeko asmoz etorri dela.

Guarderío Forestal

Frente a los desastres medioambientales, planes de prevención y más recursos

PDF INFOadm Guarderío Forestal

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Puede que hayamos olvidado ya los terribles incendios que padecimos el verano pasado, o que no nos acordemos de las últimas inundaciones o de la peor sequía que hemos conocido, pero la realidad es que el cambio climático ha llegado a Navarra y viene para quedarse.

LABek onartezintzat jotzen du Navarra Sumak Iruñeko udal haur eskoletan menu jasangarrien programa baztertu izana

Azken asteetan, gertatzeko aukera ikusita, LAB “Hemengoak” proiektuaren alde mobilizatu da. Proiektu horrek familien %70aren, langileen %91ren eta eskoletako zuzendaritzen %100aren babesa jaso du.

LAB considera inadmisible que Na+ tumbe el programa de menús sostenibles en las escuelas infantiles municipales de Pamplona

En las últimas semanas, viendo la posibilidad de que sucediese, LAB se ha movilizado a favor de “Hemengoak”, proyecto que ha recibido el apoyo del 70% de las familias, el 91% de las trabajadoras y el 100% de las direcciones de las escuelas.

Argitaratu dituzte erizain lanpostuei dagozkien egonkortze prozesuak

2022ko abenduaren 19ko 252. NAOn argitaratu dituzte foru Administrazioko 482 erizain lanpostuak egonkortzeko prozesuak. Horrez gain, logopeda, prebentzio medikuntzakoa, neurofisiologia eta laneko medikuntzakoak ere argitaratu dira.

Publicados los concursos de estabilización relativos las plazas de enfermería

El BON nº 252 de este 19 de diciembre de 2022 publica los procesos para estabilizar 482 puestos de enfermería, así como los de logopeda, medicina preventiva, de neurofisiología y de medicina del trabajo.

Adinekoen arretarako egoitzetan negozioa egiteari ez!

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Nafarroan adinekoen arretarako dauden 71 egoitzetatik bi baino ez dira publikoak eta Nafarroako Gobernuaren mendekoak: El Vergel Iruñean eta Santo Domingo Lizarran. Gainerakoak enpresa pribatuen esku daude, eta, logikoa denez, interesatzen zaien gauza bakarra da etekinak lortzea, egoiliarrek jasotzen duten arretaren kontura eta langileen lan-baldintzen kontura.

Basta de hacer negocio con la atención a la tercera edad

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De las 71 residencias de atención a la tercera edad que existen en Navarra solo dos son públicas y dependientes del Gobierno de Navarra: El Vergel en Pamplona y Santo Domingo en Estella. El resto están en manos de empresas privadas a quienes, como es lógico, lo único que les interesa es lograr beneficios a costa de las condiciones laborales y la atención que reciben las personas residentes.

LABek elkarretaratzea egin du Nafarroako Gobernuan departamentuetako hizkuntza-planak ezartzea exijitzeko

Aurreko legegintzaldian esan zuten 2019-2023 aldian jarriko zirela martxan, baina hauteskundeetarako bost hilabete eskas falta direnean, oraindik ez dago horren inguruko berririk. Horregatik, LABeko ordezkariek talde parlamentariei euren konpromisoa eskatu diete, gutun baten bidez, Gobernua behartu dezaten horiek abian jartzera.

Concentración de LAB para exigir que pongan en marcha los planes lingüísticos departamentales en el Gobierno de Navarra

En la legislatura pasada se afirmó que se pondrían en marcha durante el periodo 2019-2023, pero a escasos cinco meses de los comicios, todavía no hay noticias al respecto. Por eso delegadas de LAB han pedido a los grupos parlamentarios el compromiso, mediante una nota, para forzar al Gobierno a que los aplique.

Hezkuntza-laguntzako espezialista lanpostuak egonkortzeko prozedurak argitaratu dira

Guztira 110 lanpostu dira, horietatik 76 merezimendu-lehiaketara aterako dira eta 34 oposizio-lehiaketara. Funtzio Publikoaren zerbitzuko logopeda lanpostu bat egonkortzeko prozesua ere argitaratu da.

Publicados los procedimientos para estabilizar al personal especialista de apoyo educativo

Son en total 110 puestos, de los cuales 76 saldrán a concurso de méritos y 34 a concurso-oposición. También se ha publicado el concurso-oposición para estabilizar una plaza de logopeda al servicio de Función Pública.

NOPLOIn eta NUPen lanpostuak egonkortzeko zenbait deialdi argitaratu dituzte

2022ko abenduaren 5eko 242. NAOn argitaratu dira NOPLOIko eta NUPeko hainbat lanposturi dagozkion deialdiak. Lehenbizikoa albaitari lanpostuari dagokio, eta Unibertsitatekoen artean A, B eta C mailetako lanpostuak daude.

Publicados varios procesos de ingreso para estabilizar el empleo público en el ISPLN y en la UPNA

El BON nº 242 de este 5 de diciembre de 2022 publica las convocatorias de varios procesos de ingreso relativos al ISPLN y a la UPNA. La primera corresponde a una plaza de veterinario/a, y entre las de la Universidad hay plazas de los niveles A, B y C.

Burugabekeria Osasun Departamentuaren mendeko erakunde autonomoen mahai sektorialean

Osasunbideko eta NOPLOIko ordezkari sindikalok etengabe ari gara jasaten Administrazioaren utzikeriaren ondorioak. Azkeneko mahai sektoriala horren erakusgarri argia izan da.

Despropósito en la Mesa Sectorial de los OOAA dependientes del Departamento de Salud

Los representantes sindicales de los ámbitos de Osasunbidea e ISPLN estamos sufriendo continuamente las consecuencias de la dejadez por parte de la Administración. La última mesa sectorial ha sido clara muestra de ello.

Argitaratu dituzte D mailako lanpostuei dagozkien egonkortze prozesuak

2022ko azaroaren 28ko 236. NAOn argitaratu dituzte foru Administrazioko D mailako lanpostuak egonkortzeko oposizio-lehiaketak.

Publicados los concursos de estabilización relativos las plazas de nivel D

El BON nº 236 de este 28 de noviembre de 2022 publica las convocatorias de concurso-oposición para estabilizar los puestos de la Administración foral relativos al nivel D.

LABek indarkeria matxistaren aurkako elkarretaratzea egin du

LAB sindikatuak elkarretaratzea egin du gaur, Indarkeria Matxistaren aurkako Nazioarteko Egunean, Diputazioaren jauregiaren aurrean. Egun hau ospatzeaz gain, LABek benetako eta ongi diseinatutako protokoloak eskatu ditu lantokietan, lanpostuetan egiten diren erasoekin behin betiko amaitzeko.

Concentración de LAB contra la violencia machista

El sindicato LAB ha realizado hoy, Día Internacional contra la Violencia Machista, una concentración frente al palacio de Diputación. Además de conmemorar este día, LAB ha exigido protocoles reales y bien diseñados en los centros de trabajo para poner fin, de una vez por todas, a las agresiones que tienen lugar en los puestos de trabajo.

Azaroaren 25ean, lan-eremuko indarkeria matxistaren aurkako protokolo errealak eskatuko ditugu

PDF LABen irakurketa

Indarkeria Matxistaren aurkako Nazioarteko Egunaren baitan, LABek lanpostuetan gertatzen diren erasoak nabarmendu nahi ditu aurten. Gertaera horiei amaiera emango dieten protokolo erreal eta ongi diseinatuak eskatzeko, elkarretaratzea egingo dugu ostiralean, 11:00etan Diputazioaren aurrean.

Este 25-N, exijamos protocolos reales contra la violencia machista en el ámbito laboral

PDF lectura de LAB

En el marco del Día Internacional contra la Violencia Machista, LAB quiere este año hacer hincapié en los casos de agresiones que tienen lugar en los puestos de trabajo. Para exigir protocolos reales y bien diseñados que pongan fin a esos episodios, nos concentraremos el viernes a las 11:00 frente al Palacio de Diputación.